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安顺公司有这样一个“互揭会”

    凡是参加过安顺公司安全生产例会的人,都说安顺公司安全生产例会开得生动、务实、有实效,这是安顺公司近年来狠抓落实安全生产工作的一项有效举措。

    近年来,安顺公司始终注重调动全员安全生产意识的提高,不仅在安全基础工作和驾驶员安全学习、教育上下功夫,先后开展了多期安全学习和培训班以及驾驶员“安全在我心中”签名活动等,同时,在日常安全生产工作中,更加注重全员参与管理、监督,安顺公司每月召开的安全生产例会,就是一个很好的写照。

    该公司已形成一个惯例,大家把安全生产例会当做相互查找工作上疏漏,有无工作没落实、没做好等等,久而久之把安全生产例会变成了“互揭会”。每次安全例会上,大家都非常认真地检查自己一段时间来的工作情况,同时,也积极踊跃的查摆他人在日常安全管理工作中存在的问题。“这个月上路检查内容填写得不够强细,应该填写强细;有一台车二维检测合格了,车辆技术档案上怎么还没登记;还有两台车保险要到期了,你通知了没有,”大家就是这样通过相互提醒、督促、监督的方式,切实把好安全生产关,严防安全管理上的疏漏。

    正是由于安顺公司干部职工群策群力,全司形成了人人关心安全的良好氛围,从而赢得了省市行业主管部门的好评,近两年来,该公司连续分别荣获安徽省道路运输系统“文明单位”和安庆市“交通安全示范单位”以及安康杯“优胜单位”和运输系统“先进单位”等光荣称号。

 

 

                               (恒运公司  王建生 供稿)

 
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